Blog Focus Learning Journeys

Met deze blog bieden wij je in één overzicht de laatste ontwikkelingen op het gebied van leiderschap, (verander)management, strategie en psychologie. Dat doen we door je te wijzen op inspirerende blogs, artikelen vól met nieuwe inzichten en praktische tips, verrassende video's en nuttige websites. Neem zeker een kijkje en discussieer mee!

Heb je tips of wil je een gastblog schrijven? Mail dan naar info@focuslearningjourneys.nl

Je bekijkt berichten over het onderwerp Psychologie.

Pleidooi voor geluk (zónder druk)

Pleidooi voor geluk (zónder druk)

Collegereflectie - Hoogleraar Ap Dijksterhuis is de specialist in de psychologie van het onbewuste. Hij legt zich toe op een speciale missie: hij streeft naar een gelukkiger samenleving door geluk als uitgangspunt te nemen voor management en voor politiek beleid en óók door geluk te onderwijzen. Lees verder

Durf brengt leiders naar de top, nederigheid houdt ze daar

Durf brengt leiders naar de top, nederigheid houdt ze daar

Collegereflectie - Als specialist in verandermanagement en emotionele intelligentie is Herman van den Broeck ervan overtuigd dat krachtige leiders mensen zijn die beseffen dat elke barst nieuw licht laat schijnen. Hij ontdekte zeven kenmerken die bijdragen aan ‘beyondership’: uitstijgen boven gemiddeld leiderschap. Lees verder

Ontplooiing in neuropsychologisch perspectief

Ontplooiing in neuropsychologisch perspectief

Collegereflectie - Steun, sturing en inspiratie zijn voor neuropsycholoog Jelle Jolles sleutelwoorden in de ontplooiing van de mens. We beschikken over een enorm potentieel, stelt Jolles, alleen komt dat pas tot uiting als de omgeving – inclusief het onderwijs – ons voldoende stimuleert. Lees verder

20 Behaviors even the most successful people need to stop

20 Behaviors even the most successful people need to stop

Blog door Marshall Goldsmith - One of the greatest lessons Peter Drucker taught me is this: “We spend a lot of time helping leaders learn what to do. We do not spend enough time teaching leaders what to stop. Half of the leaders I have met don’t need to learn what to do. They need to learn what to stop.” Lees verder

Breinverscheidenheid in het onderwijs

Breinverscheidenheid in het onderwijs

Dick Swaab is een voorstander van gedifferentieerd onderwijs. Hij geeft toe dat zoiets lastig klassikaal is te organiseren, met al die verschillende breinen, maar onderwijs is het meest kansrijk door zoveel mogelijk aan te sluiten bij het karakter van leerlingen. Die ‘harde schijf’ heeft immers grote invloed op het niveau, de ontwikkeling en de belangstelling, terwijl een karakter in de kern nauwelijks verandert, stelt de arts/neurobioloog op basis van zijn hersenonderzoeken. Toch benoemd ook hij de zin van leren en stimuleren: haal eruit wat erin zit. Lees verder

Theo Compernolle ontmaskert de multitask-mythe

Theo Compernolle ontmaskert de multitask-mythe

Altijd bereikbaar zijn, multitasken, open kantoren waar iedereen elkaar kan horen... Ons denkende brein staat onder druk, en dat heeft gevolgen voor onze productiviteit, creativiteit en gezondheid. Dat stelt neuropsychiater Theo Compernolle. Lees verder

Cultuur en gedrag op de apenrots (9/9)

Cultuur en gedrag op de apenrots (9/9)

Tekstschrijver Amber Boomsma volgt de reeks ‘Organisatiecultuur en gedrag’. Lees hier haar afsluitende samenvatting van het bonuscollege ‘Een tijd voor empathie' door Frans de Waal. Lees verder

Kleurrijke dialoog zet beweging in gang (8/9)

Kleurrijke dialoog zet beweging in gang (8/9)

Tekstschrijver Amber Boomsma volgt de reeks ‘Organisatiecultuur en gedrag’. Lees hier haar scherpe samenvatting van het college ‘Verandercommunicatie' door Huib Koeleman. Lees verder

Managen met het hoofd in de wolken (7/9)

Managen met het hoofd in de wolken (7/9)

Tekstschrijver Amber Boomsma volgt de reeks ‘Organisatiecultuur en gedrag’. Lees hier haar scherpe samenvatting van het college ‘Organisatiedynamica en de grenzen van 'management' door Thijs Homan. Lees verder

Exclusief voor Focus Conferences! Journalist interviewt voor het eerst het brein van een manager!

Exclusief voor Focus Conferences! Journalist interviewt voor het eerst het brein van een manager!

De journalist weigert wel de identiteit van de eigenaar onthullen. Maar we weten wel dat de eigenaar van dit brein mannelijk is, ongeveer 45 en een zeer succesvol manager. Lees verder

“Whenever you see a successful business, someone once made a courageous decision.” Peter Drucker